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研究項目

近年已經完成的研究項目:

項目負責人

項目名稱

資助機構

完成時間

盛妮

建立高精度的澳門半島交通噪音圖

澳門科學

技術發展基金

2015

石永東

賭博、飲酒、網癮和生活品質:澳門的證據

澳科大

研究基金

2015

秦垚

消費者對模仿品牌名稱的評價

澳科大

研究基金

2015

湯曉雷

中國大陸和港澳的資本流動及其對經濟發展的影響研究

澳科大

研究基金

2015

林永佳

亞太區銀行資本與流動性創造研究

澳科大

研究基金

2015

張倩孺

基於利益制衡的澳門公司治理法律研究

澳科大

研究基金

2015

蔔慧美

消費者排斥研究:以中國為例

澳科大

研究基金

2015

孫立雲

Zhong Yong Thinking and Employee Adaptive Performance: Self-regulation Perspective

澳科大

研究基金

2015

田青

組織道德壓力,個人權力距離對會計職業人員盈餘管理的道德判斷影響

澳科大

研究基金

2015

鄒文篪

交互視角下的群體工作情境和資訊尋求行為對新員工社會化的影響

澳科大

研究基金

2015

吳亭

澳門企業工作生活平衡政策與企業員工吸引力研究

澳科大

研究基金

2014

郭樹洪

管理者怎樣在中國內地使用會計資訊

澳科大

研究基金

2014

姜淩

Does Ownership Type Matter for Innovation? Evidence from China

澳科大

研究基金

2014

張博堅

護理人員情緒勞動、幽默感與工作倦怠關係之研究

澳科大

研究基金

2014

朱順和

澳門博彩業風險承擔影響因素之研究

澳科大

研究基金

2014

葉桂芬

Learning in Students’ Favorite Mobile Environment

澳科大

研究基金

2014

宋雅楠

人力資本對澳門產業發展影響研究

澳科大

研究基金

2014

李雁晨

商業關係中的機會主義行為:負面惠的視角

澳科大

研究基金

2014

石貴成

澳門博彩業各類顧客關係投資與關係承諾之關係研究

澳科大

研究基金

2014

孫立雲

員工組織關係與員工創造力

澳科大

研究基金

2014

田青

工作不穩定感,情感承諾對員工職場偏差行為的影響

澳科大

研究基金

2014

黃贇

價格競爭主導之旅遊供應鏈比較研究

澳科大

研究基金

2014

伍向豪

澳門博彩業相關輿論的文本挖掘分析

澳科大

研究基金

2014

張靜華

Bend the Healthcare Cost Curve Without Pain? The Health Outcome after the Medicare Reimbursement Cut in 1997

澳科大

研究基金

2014

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